江汉风报道：“经过3个月培训，我把化工操作整套本事都学会了，现在上岗干活心里可有底了！”监利市张某脸上掩不住笑意地说。得益于监利市人社局与企业举办的“产业工匠”项目培训，张某从化工操作技能培训班结业后，顺利入职某大型化工企业。
近年来，监利市全力打造荆州市域副中心与国家农业现代化示范区，持续加速推进“工业强市”发展战略，造纸包装、光电科技、纺织服装、农产品深加工等产业集群快速崛起，随之而来的“用工荒”与劳动力“就业难”之间的结构性矛盾渐渐凸显。为此，监利市人社局以“产业工匠”项目化培训省级先行试点为契机，联合龙头企业、高等院校、职业院校、技工院校、公共实训基地，构建“订单式培养、菜单式教学、嵌入式实践”的技能培训新模式。
“市场需要什么人才，我们就培养什么人才。”监利市人社局负责人介绍，该局对重点产业当期用工缺口和潜在用工需求进行充分调研，及时掌握市场紧缺工种及数量需求，启动产业项目培训计划后，有效整合院校师资与企业技术骨干，组建“双师型”讲师团。培训班采用实操与理论相结合的教学方式，学员在院校完成基础理论学习后，直接进入企业生产车间进行“嵌入式”实践，由企业导师手把手指导，实现“教室到车间”的无缝衔接。培训结束后，学员经考核合格领取结业证书，并与企业签订劳动合同，形成“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”闭环管理。本次培训的120名学员中，已有30人迅速成长为技术骨干，为企业提升生产效率近20%。
（见习记者：周安一 通讯员：李群、陈莉/编辑：陶威/一审：唐杰/二审：王桃芳/三审：江敏）
